МХП провел лидерскую программу обучения для сотрудников

В сентябре 2019 г. в агрохолдинге МХП для сотрудников стартовала лидерская программа — MHP Leaders HUB, в которой каждый сотрудник имел возможность стать ее участником.

Об этом сообщила пресс-служба агрохолдинга.

Программа состояла из нескольких этапов. Продолжительность отбора заняла около 4 месяцев, а по результатам успешного прохождения отборочных туров были определены участники программы.

«За год участники активно развивали свои лидерские навыки, коммуникации и инновационное мышление, работали над углублением знаний в сфере корпоративных финансов и стратегического планирования. Параллельно с развитием компетенций и обучением, одним из этапов в программе стал этап проектной работы. 6 месяцев участники работали над тем, чтобы на базе собственных инновационных идей разработать проекты, релевантные бизнесу компании», — отметили в МХП.

Кроме того, за каждой из команд был закреплен топ-менеджер компании, который помогал в подготовке проектов на различных их этапах. И в начале сентября 2020 г. участники программы MHP Leaders HUB представили результаты своей работы.

Путем голосования среди топ-менеджмента МХП, были определены три лучшие проекты MHP Leaders HUB:

• Проект «ЧикенFish», спонсор Михаил Бащинский, директор направления мясо-колбасных изделий и полуфабрикатов. Идея проекта заключается в создании уникального продукта — мясных изделий со вкусом рыбы и морепродуктов.
• Проект «Школа устойчивого развития МХП», спонсор Андрей Булах, заместитель председателя правления, директор департамента по организационной эффективности и управлению персоналом. Идея проекта заключается в построении образовательной системы для детей на территории Украины, где присутствуют подразделения холдинга, с целью создания европейского подхода к развитию и здорового образа жизни.
• Проект Easy Trace, спонсор Елена Косюк, директор департамента технологии, качества и безопасности пищевых продуктов. Суть проекта заключается в предоставлении потребителю максимального количества информации о производстве и продукции в режиме реального времени и быстрого доступа. Преимущество идеи — в формировании нового клиентского опыта, привлечение новых потребителей, предоставление альтернативы в выборе продукции.

Данные проекты финально были представлены председателю правления МХП Юрию Косюку 11 сентября, где и определился победитель. Им стал проект «ЧикенFish».

В состав команды входили: Дмитрий Алексеев, начальник отдела диджитализации цифрового профиля клиента; Инна Коломиец, ведущий специалист по стандартизации, сертификации и качества; Оксана Рыбальченко, начальник отдела проектов по оптимизации и унификации финансовой функции; Андрей Марченко, региональный менеджер по продажам; Юрий Ракша, главный энергетик «Винницкой птицефабрики»; Оксана Покотинская, начальник управления операционной эффективности.

Однако, как отметили в агрохолдинге, в дальнейшем все проекты будут доработаны и увеличеныв рамках компании.

Напомним, что агроиндустриальный холдинг МХП в первом полугодии 2020 г. уплатил 1,59 млрд грн налогов в бюджеты всех уровней.